Henkilöstöjohtaminen on termi, joka yhdistää ihmisten potentiaalin ja organisaation tavoitteet käytännön toiminnaksi. Se ei rajoitu pelkkään HR-hallintoon, vaan sisältää suunnittelua, johtamista ja kehittämistä, jotka vaikuttavat suoraan työntekijöiden sitoutuneisuuteen, suorituskykyyn.